Wereldwijde top op weg naar High Performance

Tijdens de lancering van het boek ‘What Makes A High Performance Organization’, deelden twee klanten van het HPO Center hun kennis en ervaringen. Twee inspirerende cases die al eerder op onze website zijn gepubliceerd.

HP Defence & ATLAS Consortium

Nick Churchman, voormalig Director Organisational Effectiveness bij HP Defence in het Verenigd Koninkrijk, heeft meer dan vier jaar gewerkt aan het worden van een High Performance Organization (HPO). HP Defence maakt deel uit van een groot consortium dat wereldwijd de IT-infrastructuur voor het Engelse leger beheert, wat een uitdagende taak is. Onlangs koos Nick echter voor een nieuwe uitdaging: verhuizen naar Australië. Binnen HP Defence en het ATLAS Consortium zijn grote stappen gezet richting HPO. Nick beschrijft de reis als volgt:

Wat we dachten te kopen:

• Een verander initiatief
• Een methodologie
• Een antwoord op al onze problemen

Wat we kregen:

• Een ‘raamwerk’ voor verandering
• Een eenduidige taal
• Iets om gezamenlijk achter te staan

Hoe dat voelde:

• In het begin oncomfortabel
• Verbindend & bevredigend
• Een motor voor betere prestaties

Grohe

Rob van den Maagdenberg, Vice President Western Europe bij Grohe en managing director bij Grohe Netherlands, is ook al bijna vier jaar aan de slag met het HPO-gedachtegoed. En ondanks de moeilijke bouwmarkt, maakt Grohe grote stappen richting een HPO. Rob gaf onlangs in een interview in SLOW Magazine aan:
“Het gaat erom dat je met z’n allen, met het hele team, het beter wilt doen dan je concurrenten. Dat je wilt winnen, dat je elke keer dingen beter wilt doen. Als je daar met z’n allen ‘ja’ op zegt, dan maakt dat zo’n ongelooflijke energie los, dat is fantastisch. Ik weet niet of u de ontwikkelingen op kranengebied de laatste tijd een beetje heeft gevolgd, maar de Cookerkraan; waar zowel koud, warm als kokend water uitkomt, die is hier bedacht. En ook de kraan waar gefilterd water uitkomt: made in Holland. In Duitsland, waar het moederbedrijf van Grohe zit, wordt er naar ons geluisterd, omdat ze ook wel zien dat we hier heel goed bezig zijn. De energie spat er als het ware vanaf.”